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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
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  • 职位描述 医师助理招聘: 兽医相关专业毕业,大专及大专以上学历。 辅助医生诊断、住院病例的处理和卫生工作。 我院为你提供专业的技术培训和完善的成长计划,欢迎有志之士加入。 其他要求: 1、最最重要的是要喜欢小动物,这是想做好这份工作的前提; 2、责任心强,这 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 职位描述 岗位职责: 1,负责接待来电、来访问诊的宠物及其主人; 2,负责预约病例的登记、管理; 3,负责病例分诊,病例档案管理; 4,负责完成每日经营报表并上报; 5,参加负责收取客户诊费,并负责现金保管与交接; 6,定期接受公司宠物专业知识及岗位培训; 7 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 医师,持证,坐诊经验3年以上,不是从业时间,而且能够独自做手术,有自己的强项
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:4
  • 申请职位
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  • 我们需要您要踏实肯干,敬业精神,责任心强,沟通能力强,要有亲和力,专业知识强,团队意识强。如果您具备这些能力欢迎您的加入我们的团队,共同努力实现共赢,更好的提现您的价值。非诚勿扰!
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:8
  • 申请职位
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  • 要求:专科以上学历,踏实肯干,积极主动,吃苦耐劳,爱岗敬业,有爱心,责任心强,学习力强,需要更大的平台。如果您符合以上要求那么我们欢迎你们的加入。我们会培养你让你变得更优秀,让我们共同努力把萌宝宠物医院做强做大!
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 宠物用品销售
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 宠物美容师/助理
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 招聘
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1.完成季度和年度回款任务:根据公司下达的年度、季度、月度指标,拟定本区域的年度、季度、月度的招商计划、销售计划,政策沟通,业务谈判,合同签订,完成年度招商、回款任务; 2.政策落实:负责对公司的政策、制度、策略、促销活动、会议策划与开展的落实、执行、实施; 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1.完成季度和年度回款任务:根据公司下达的年度、季度、月度指标,拟定本区域的年度、季度、月度的招商计划、销售计划,政策沟通,业务谈判,合同签订,完成年度招商、回款任务; 2.政策落实:负责对公司的政策、制度、策略、促销活动、会议策划与开展的落实、执行、实施; 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1.完成季度和年度回款任务:根据公司下达的年度、季度、月度指标,拟定全国的年度、季度、月度的招商计划、销售计划,政策沟通,业务谈判,合同签订,完成年度招商、回款任务; 2.政策落实:负责对公司的政策、制度、策略、促销活动、会议策划与开展的落实、执行、实施; 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1.leadmanageannualstrategicmarketingplaninitiativestoachievethedesiredthecompany`sbusinessresults. 2.buildconsumerdemdeliverbusin 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、协助部门的日常运营月报/公司计划/报告管理; 2、支援部门团队的日常工作; 3、协助行销团队进行促销活动; 4、支持部门营销活动的准备和执行; 5、收集竞争对手的信息; 6、收集各种与销售相关资讯; 7、协助各项线下活动执行 asamarketingass 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、协助部门的日常运营月报/公司计划/报告管理; 2、支援部门团队的日常工作; 3、协助行销团队进行促销活动; 4、支持部门营销活动的准备和执行; 5、收集竞争对手的信息; 6、收集各种与销售相关资讯; 7、协助各项线下活动执行 asamarke 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 5、管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划; 6、在上级的领导和监督下定期完 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1.建立并完善人力资源管理体系及制度 2.拟定招聘计划,进行员工招聘、入职培训考核等,制定并完 善公司岗位编制,协调统计各部门的招聘需求 3.拟定薪酬绩效制度和方案,建立有效激励和约束机制,不断 完善绩效管理体系,监督各部门绩效评估过程有效进行 4 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、负责直营平台联系跟进后台系统管理 2、跟进平台订货、发货、库存管理等全流程工作、掌握货品实时动态 3、线上价格检索管控、活动管控 4、负责渠道辅导及专业知识培训 5负责收集、整理、归纳市场竟品行情、提出分析报告 任职要求 相关工作经验1年 熟 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:4|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1.整理经销商每月及每周销售情况报表,每周向公司汇报。 2.协助经销商管理ka及活动策划。 3.在地做好品牌推广工作。 4.维持在地城市销售业绩成长。 5.分析经销商销售情况并提出解决办法,协助经销商改善销售。 6.定期为经销商或重要零售客户做专业培训。 7. 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1.整理经销商每月及每周销售情况报表,每周向公司汇报。 2.协助经销商管理ka及活动策划。 3.在地做好品牌推广工作。 4.维持在地城市销售业绩成长。 5.分析经销商销售情况并提出解决办法,协助经销商改善销售。 6.定期为经销商或重要零售客户做专业培训。 7. 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1.整理经销商每月及每周销售情况报表,每周向公司汇报。 2.协助经销商管理ka及活动策划。 3.在地做好品牌推广工作。 4.维持在地城市销售业绩成长。 5.分析经销商销售情况并提出解决办法,协助经销商改善销售。 6.定期为经销商或重要零售客户做专业培训。 7. 更详细...
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